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Beratung für systemische Personal- und Organisationsentwicklung

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Veränderung gelingt, wenn Klarheit entsteht und Menschen sich wirklich begegnen

Wir begleiten Führungskräfte, intern Verantwortliche für Personal- und Organisationsentwicklung und Projektleitungen, die Wachstum, Kulturwandel oder herausfordernde Situationen gestalten und mehr als Schlagworte wollen: Zusammenarbeit, die trägt. Entscheidungen, die wirken. Teams, die Verantwortung übernehmen.

Wir hören zu und benennen, was andere oft auslassen. Wir schaffen Räume, in denen echte Begegnung möglich ist, Perspektiven zusammenfinden und Menschen gemeinsam ins Handeln kommen. So entsteht Entwicklung, die spürbar ist: für Einzelne, für Teams und für ganze Organisationen.

Wirkung statt schöne Worte. Klarheit statt Kosmetik. Miteinander statt Nebeneinander.

Zwei Wege. Ein Ziel:
Wirkung entfalten.

Bei euch hakt es, aber du weißt noch nicht genau, wo du ansetzen sollst?

Dann sind unsere q-Angebote das Richtige für euch.

Wir begleiten euch in einem systemischen Beratungsprozess, der Klarheit schafft, Beteiligung ermöglicht und Veränderungen nachhaltig verankert. Von der Analyse über die Ausrichtung bis zur Umsetzung. Dabei denken wir Strategie, Struktur und Kultur zusammen und entwickeln gemeinsam mit euch Lösungen, die wirklich tragen.

Zu unseren Beratungsangeboten

Ihr wisst schon, worum es bei euch geht und du suchst die passende Umsetzung?

Dann lohnt sich ein Blick in unser Portfolio.

Dort findest du einzeln buchbare Formate für Organisation, Führung, Teams und Mitarbeitende. Ob Strategieworkshop, Leadership-Training, Team-Entwicklung oder Impulsformat: Wir gestalten jedes Angebot so, dass es zu eurer Situation passt und wirklich Wirkung erzeugt. Ideal, wenn du ein klares Anliegen hast und einen pragmatischen, wirksamen Einstieg suchst.

Zu unserem Portfolio

Gemeinsam Veränderung gestalten, die langfristig trägt.

Wirklich!

Wir sind sowohl nah dran an den Themen als auch an den Menschen, die an Veränderungen beteiligt und davon betroffen sind. Uns interessiert, was euch bewegt – sowohl emotional als auch intellektuell. Wir schaffen Räume, in denen ihr euch menschlich und auf Augenhöhe begegnen könnt, um an euren Themen zu arbeiten. Dabei nehmen wir Alle und Alles ernst und gestalten eine Atmosphäre, die es trotz aller Herausforderungen erlaubt, freudvoll und motiviert nach vorne zu schauen. Zudem schaffen wir Nähe vor allem auch dadurch, dass wir uns selbst authentisch und persönlich zeigen.

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Indem wir für Klarheit sorgen, unterstützen wir euch dabei, die gemeinsam erarbeiteten Lösungen auch wirklich umzusetzen. Das machen wir, indem wir aussprechen, was viele denken und allzu oft doch niemand sagt; den Fokus immer wieder auf das Wesentliche legen und euch unterstützen; konkret zu werden und erste, machbare Schritte festzulegen. Außerdem ist uns klar, wo unsere Kernkompetenzen liegen und wo andere Berater:innen euch besser helfen oder uns als Kooperationspartner:innen ergänzen können.

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gesagt

Wir sind professionell und nahbar.
Vielmehr: Wir sind nahbar und gerade deswegen professionell.

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Wir sind im Kern ein Team aus 9 Partner:innen, die schon viele Jahre in unterschiedlichen Rollen zusammenarbeiten. Im Jahr 2023 haben wir uns dafür entschieden, gemeinsam ein Unternehmen zu gründen und es kollegial zu führen. Wir folgten unserer Sehnsucht generationsübergreifend auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten. Dabei orientieren wir uns an den Prinzipien der Selbstorganisation und der resilienten Organisation.

Je drei 30er:innen, 40er:innen und 50er:innen führen das Unternehmen so, dass aus unseren Unterschieden Synergien entstehen und sich gemeinsame unternehmerische Interessen und unsere individuellen Bedürfnisse ausbalancieren. So gegenseitige Ergänzung bedacht, arbeiten wir ebenso mit unseren Kolleg:innen aus dem Office sowie den Berater:innen unserer Community und Kund:innen zusammen.

Wir arbeiten und leben dezentral über ganz Deutschland bis nach Zürich verteilt und sind damit immer auch in eurer Nähe.