Veronikas Leidenschaft ist es, Person und Organisation effektiv miteinander zu verbinden und tragfähige Zusammenarbeit zu entwickeln. . .  Sie gestaltet passgenaue und nachhaltige Entwicklungsprozesse auf der Ebene Individuum, Team und Organisation. Sie schafft Räume, in denen Menschen mit unterschiedlichen Rollen tragfähige Lösungen erarbeiten. In ihre Arbeit bringt sie ihre 13-jährige Erfahrung als systemische Beraterin, Unternehmerin und ihre Konzernerfahrung ein. 

Ein besonderes Talent von Veronika ist es, zwischen unterschiedlichen Menschen für eine lösungsorientierte Arbeitsfähigkeit zu sorgen. Sie legt großen Wert auf Rollenklarheit und die Qualität zwischenmenschlicher Beziehung. Sie regt das Kundensystem an, Themen tiefgreifend zu reflektieren. Ihr Ansatz ist pragmatisch, stets mit dem Fokus auf den nächsten machbaren Schritt.